Biblioteka Publiczna

Spis treści:

1. Wstęp
2. CZĘŚĆ PIERWSZA
3. ODPOWIEDZIALNOŚĆ MATERIALNA
4. Uwagi ogólne
5. ROZDZIAŁ I
6. Przesłanki odpowiedzialności materialnej pracowników
7. 1. Wina pracownika
8. 2. Szkoda pracodawcy
9. 3. Bezprawność
10. 4. Związek przyczynowy
11. * ROZDZIAŁ II
12. Odpowiedzialność materialna w przypadku winy nieumyślnej pracownika
13. 1. Tylko za rzeczywistą stratę
14. 2. Trzykrotność wynagrodzenia
15. 3. Przyczynienie się pracodawcy lub innej osoby do powstania szkody
16. 4. Gdy szkodę wyrządziło kilku pracowników
17. * ROZDZIAŁ III
18. Odpowiedzialność materialna w przypadku winy umyślnej pracownika
19. 1. Pojęcie winy umyślnej
20. 2. Pełna odpowiedzialność
21. 3. Wyrządzenie szkody przez kilku pracowników
22. * ROZDZIAŁ IV
23. Roszczenia pracodawcy, który naprawił szkodę wyrządzoną przez pracownika osobie trzeciej
24. 1. Gdy szkoda wyrządzona tylko przy okazji pracy
25. 2. Odpowiedzialność pracownika
26. 3. Przy pracownikach tymczasowych
27. 4. W razie zmiany pracodawcy
28. 5. Jak liczyć przedawnienie
29. * ROZDZIAŁ V
30. Odpowiedzialność za mienie powierzone
31. 1. Nie tylko do pracowników
32. 2. Powierzenie mienia
33. 3. Odpowiedzialność pracownika za nierozliczenie się z pobranej gotówki
34. 4. Odpowiedzialność pracownika za kradzież powierzonego mu pojazdu
35. 5. Okoliczności wyłączające odpowiedzialność pracownika
36. * ROZDZIAŁ VI
37. Umowa o wspólnej odpowiedzialności materialnej
38. 1. Forma umowy o wspólnej odpowiedzialności
39. 2. Warunki zawarcia umowy
40. 3. Zakaz pogarszania sytuacji pracowników w treści umowy
41. 1. Niedopuszczalność zgody na przyszłe potrącenia
42. 2. Niedopuszczalność zapisów zmieniających zasady odpowiedzialności materialnej
43. 3. Niedopuszczalność odpowiedzialności solidarnej
44. 4. Niedopuszczalna kara umowna
45. 4. Rozwiązanie umowy
46. 1. Wypowiedzenie
47. 2. Porozumienie stron
48. 3. Odstąpienie od umowy
49. 5. Umowa po przejęciu zakładu pracy
50. * ROZDZIAŁ VII
51. Zabezpieczenie wekslowe pracodawcy
52. 1. Weksle in blanco
53. 2. Dochodzenie odszkodowania
54. * ROZDZIAŁ VIII
55. Przedawnienie odpowiedzialności materialnej pracowników
56. 1. Przy winie nieumyślnej
57. 2. Przy winie umyślnej
58. 3. Bieg terminów przedawnienia
59. 4. Skutek przedawnienia
60. * ROZDZIAŁ IX
61. Dochodzenie przez pracodawcę roszczeń z tytułu odpowiedzialności materialnej pracowników
62. 1. Właściwość sądu
63. 1. Właściwość miejscowa
64. 2. Właściwość rzeczowa
65. 2. Pozew pracodawcy
66. 3. Różne rodzaje postępowań
67. 4. Ugoda z pracownikiem
68. 1. Istota ugody
69. 2. Zawarcie ugody
70. 3. Niedopuszczalność ugody
71. 4. Koszty przy zawarciu ugody
72. 5. 5. W razie kwestionowania ugody
73. * CZĘŚĆ DRUGA
74. ODPOWIEDZIALNOŚĆ PORZĄDKOWA
75. ROZDZIAŁ I
76. Rodzaje kar i przesłanki odpowiedzialności
77. 1. Okoliczności uwzględniane przy wymiarze kary
78. 2. Zawiadomienie pracownika
79. 3. Brak zakazu kumulacji
80. * ROZDZIAŁ II
81. Ograniczenia czasowe wymierzenia kary porządkowej
82. ROZDZIAŁ III
83. Konieczność wysłuchania pracownika
84. ROZDZIAŁ IV
85. Sprzeciw wobec wymierzonej kary
86. 1. Dopuszczalne są uregulowania bardziej korzystne dla pracowników
87. * ROZDZIAŁ V
88. Postępowanie przed sądem pracy
89. * CZĘŚĆ TRZECIA
90. WZORY Z OBJAŚNIENIAMI
91. 1. Wzór umowy o wspólnej odpowiedzialności za powierzone mienie
92. 2. Wzór pozwu pracodawcy o odszkodowanie przy winie nieumyślnej
93. 3. Wzór pozwu o odszkodowanie, gdy szkodę wyrządzono w mieniu powierzonym
94. 4. Wzór protokołu z wysłuchania pracownika
95. 5. Wzór zawiadomienia o wymierzonej karze porządkowej
96. 6. Wzór odrzucenia sprzeciwu pracownika

Zobacz spis treści

---

---