Kariera i rozwój zawodowy
Odpowiedzialność: | Marek Suchar. |
Seria: | Biblioteka Zarządzania Personelem |
Hasła: | Kariera Praca Poradniki |
Adres wydawniczy: | Gdańsk : Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr Sp. z o.o , cop. 2003. |
Opis fizyczny: | 143, [5] s. ; 25 cm. |
Uwagi: | Bibliogr. s. [145]. |
Skocz do: | Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki |
Dodaj recenzje, komentarz |
- Spis treści:
- Od Autora
- Wstęp
- Część pierwsza: Rozwój zawodowy
- Życie i praca
- Etapy życia zawodowego
- Potencjał zawodowy
- Praca w hierarchii wartości życiowych
- Potrzeby związane z pracą
- Modele kariery zawodowej
- Część druga: Zarządzanie karierą
- Kierowanie karierą pracowników
- Diagnoza potencjału zawodowego
- ścieżki karier
- Tworzenie kadry rezerwowej
- Plany sukcesji
- Coaching
- Mentoring
- Szkolenie i doskonalenie zawodowe pracowników
- Analiza potrzeb rozwojowych i szkoleniowych
- Strategie robienia kariery
- Metody diagnozy potencjału rozwojowego pracowników
- Kwestionariusz wymiarów kariery
- Kwestionariusz oceny kompetencji fachowych w zakresie zarządzania personelem
- Kwestionariusz rozmowy oceniającej w ramach audytu menedżerskiego w międzynarodowej firmie logistycznej
- Kwestionariusz stylu pełnienia funkcji menedżerskich
- Kwestionariusz oceny potencjału menedżerskiego
- Aneks: Warsztat „Zaplanuj swoją karierę”
- Literatura
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)