Biblioteka Publiczna

w Dzielnicy BIAŁOŁĘKA m.st. Warszawy

book
book

Telepraca w prawie polskim

Autor: Sobczyk, Arkadiusz.




Prezentowana monografia jest pierwszą tak rozbudowaną publikacją na temat telepracy w Polsce. W związku z uregulowaniem telepracy w kodeksie pracy powstała potrzeba rzetelnej analizy tych nowych przepisów prawnych. Niniejsza publikacja podejmuje trud takiej analizy, ukazując nie tylko złożoność omawianej instytucji prawnej, ale dowodząc, że prawidłowa wykładnia przepisów z zakresu telepracy wymaga poruszenia wielu

podstawowych dylematów prawa pracy. Autor szczegółowo omawia specyfi czne dla telepracy zagadnienia: miejsce świadczenia pracy przez telepracownika, jego uprawnienia i obowiązki, szczególne obowiązki pracodawcy wynikające z zatrudniania telepracownika, a także środki komunikacji elektronicznej wykorzystywane w telepracy, bez których świadczenie pracy w tej formie nie byłoby możliwe. Autor analizuje także złożoną problematykę związaną z przestrzeganiem przepisów BHP oraz kontrolą telepracownika.Kompleksowość rozważań czyni książkę bardzo użyteczną zarówno dla środowiska akademickiego, jak i dla praktyków.

Zobacz pełny opis
Odpowiedzialność:Arkadiusz Sobczyk.
Hasła:Telepraca - prawo - Polska - stan na 2009 r.
Adres wydawniczy:Warszawa : Wolters Kluwer Polska, 2009.
Wydanie:Stan prawny na 1 czerwca 2009 r.
Opis fizyczny:258 s. : il. ; 24 cm.
Uwagi:Bibliogr. s. [249]-254.
Skocz do:Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki
Dodaj recenzje, komentarz
Spis treści:

  1. Wykaz skrótów
  2. Od autora
  3. Rozdział 1
  4. Telepraca w doktrynie prawa pracy
  5. 1.1. Uwagi wstępne
  6. 1.2. Formy telepracy
  7. 1.3. Telepraca a zatrudnienie pracownicze
  8. 1.4. Wady i zalety telepracy
  9. 1.5. Telepraca jako nietypowa forma zatrudnienia
  10. Rozdział 2
  11. Telepraca i telepracownik w kodeksie pracy
  12. 2.1. Uwagi wstępne
  13. 2.2. Regularność świadczenia pracy w formie telepracy
  14. 2.3. Miejsce świadczenia pracy
  15. 2.4. Środki komunikacji elektronicznej
  16. 2.5. Przekazywanie pracodawcy wyników pracy
  17. 2.6. Telepracownik
  18. 2.7. Telepracownik tymczasowy
  19. Rozdział 3
  20. Źródła prawa pracy w zakresie telepracy
  21. 3.1. Uwagi wstępne
  22. 3.2. Uregulowanie telepracy w układzie zbiorowym pracy
  23. 3.3. Telepraca a regulamin wynagradzania
  24. 3.4. Telepraca a regulamin pracy
  25. 3.5. Porozumienie lub regulamin w sprawie telepracy a wielkość zatrudnienia
  26. 3.6. Porozumienie w sprawie warunków zastosowania telepracy
  27. 3.7. Wprowadzenie regulaminu w braku porozumienia ze związkami zawodowymi
  28. 3.8. Regulamin i porozumienie
  29. 3.9. Wprowadzenie regulaminu po konsultacji z przedstawicielami pracowników
  30. 3.10. Termin wejścia w życie porozumienia i regulaminu oraz informacja dla pracowników
  31. 3.11. Brak konsultacji a ważność regulaminu
  32. 3.12. Rada pracowników a regulamin lub porozumienie dotyczące telepracy
  33. 3.13. Treść porozumienia lub regulaminu
  34. 3.13.1. Uwagi wstępne
  35. 3.13.2. Określenie zakresu podmiotowego
  36. 3.13.3. Sprecyzowanie uprawnień i obowiązków telepracownika wynikających z rozdziału IIb kodeksu pracy
  37. 3.13.4. Sprecyzowanie lub określenie materii o charakterze organizacyjnym i porządkowym
  38. 3.13.5. Ustalenie elementów wynagrodzenia lub świadczeń związanych z wykonywaniem telepracy
  39. 3.14. Zmiana porozumienia lub regulaminu telepracy a wypowiedzenie zmieniające
  40. Rozdział 4
  41. Podstawy umowne wprowadzenia telepracy
  42. 4.1. Uwagi wstępne
  43. 4.2. Umowa o pracę w sprawie telepracy
  44. 4.3. Porozumienie w sprawie zastosowania telepracy
  45. 4.4. Umowa mieszana o telepracę i pracę typową na części wymiaru etatu
  46. 4.5. Zakaz jednostronnego zlecania telepracy
  47. 4.6. Inne porozumienia z telepracownikiem
  48. Rozdział 5
  49. Obowiązek informowania o warunkach zatrudnienia
  50. 5.1. Uwagi wstępne
  51. 5.2. Przepisy dodatkowe dla telepracowników
  52. 5.3. Określenie jednostki organizacyjnej
  53. 5.4. Określenie osób lub organów w rozumieniu art. 31 k.p.
  54. 5.5. Forma i termin udzielenia informacji
  55. 5.6. Obowiązek aktualizacji informacji i odwołanie do przepisów
  56. Rozdział 6
  57. Modyfikacja umowy lub porozumienia w sprawie telepracy
  58. 6.1. Uwagi wstępne
  59. 6.2. Modyfikacja telepracy powstałej na skutek porozumienia
  60. 6.3. Modyfikacja telepracy po okresie próbnym na wniosek pracownika
  61. 6.4. Modyfikacja telepracy po okresie próbnym przez pracodawcę
  62. 6.5. Modyfikacja telepracy powstałej przy zawarciu umowy o pracę
  63. 6.6. Modyfikacja warunków pracy w ramach telepracy
  64. 6.7. Zmiana miejsca zamieszkania telepracownika a potrzeba modyfikacji umowy
  65. 6.8. Artykuł 42 ő 4 k.p. w ramach zatrudnienia telepracowniczego
  66. Rozdział 7
  67. Wypowiedzenie umowy o pracę z telepracownikiem
  68. 7.1. Uwagi wstępne
  69. 7.2. Wypowiedzenie umowy z powodu "redukcji"
  70. 7.3. Szczególne ograniczenia przyczyn uzasadniających wypowiedzenie
  71. 7.4. Wypowiedzenie umowy z powodu braku możliwości kontroli w miejscu pracy
  72. 7.5. Wypowiedzenie umowy o pracę a ustanie lub nieuzgodnienie odrębnej umowy z art. 6711 k.p.
  73. 7.6. Wypowiedzenie umowy z powodu utraty sprzętu prywatnego przez telepracownika
  74. 7.7. Mieszana umowa o pracę a jej wypowiedzenie
  75. Rozdział 8
  76. Telepraca a zakaz dyskryminacji
  77. 8.1. Uwagi wstępne
  78. 8.2. Niedyskryminacyjne różnicowanie sytuacji prawnej
  79. 8.3. Dyskryminacja na etapie nawiązania i rozwiązania stosunku pracy
  80. 8.4. Dyskryminacja w zakresie warunków zatrudnienia
  81. 8.5. Dyskryminacja w zakresie awansowania
  82. 8.6. Dyskryminacja w zakresie szkolenia
  83. 8.7. Dyskryminacja z powodu podjęcia lub odmowy podjęcia telepracy
  84. 8.8. Niedyskryminacja telepracowników a odrębność telepracy
  85. Rozdział 9
  86. Szczególne ustawowe obowiązki pracodawcy
  87. 9.1. Uwagi wstępne
  88. 9.2. Obowiązek dostarczenia telepracownikowi sprzętu
  89. 9.3. Problem odpowiedzialności za dostarczony sprzęt
  90. 9.4. Obowiązek ubezpieczenia sprzętu
  91. 9.5. Obowiązek pokrycia kosztów związanych z instalacją, serwisem, eksploatacją i konserwacją sprzętu
  92. 9.6. Obowiązek zapewnienia telepracownikowi pomocy technicznej i niezbędnego szkolenia w zakresie obsługi sprzętu
  93. Rozdział 10
  94. Umowa w sprawie określenia obowiązków stron
  95. 10.1. Uwagi wstępne
  96. 10.2. Charakter prawny umowy
  97. 10.3. Ograniczenie obowiązków ustawowych
  98. 10.4. Rozszerzenie obowiązków ustawowych
  99. 10.5. Korzystanie ze sprzętu prywatnego przez telepracownika
  100. 10.6. Określenie zasad porozumiewania się i sposobu potwierdzania obecności
  101. 10.7. Określenie sposobu i formy kontroli wykonywania pracy przez telepracownika
  102. 10.8. Określenie wysokości ekwiwalentu za korzystanie ze sprzętu telepracownika w celu wykonywania telepracy
  103. Rozdział 11
  104. Szczególne obowiązki stron w zakresie wymiany informacji
  105. Rozdział 12
  106. Bezpieczeństwo danych
  107. Rozdział 13
  108. Telepracownik a załoga pracodawcy
  109. 13.1. Uwagi wstępne
  110. 13.2. Umożliwienie telepracownikowi przebywania na terenie zakładu pracy
  111. 13.3. Zasady przebywania na terenie zakładu pracy
  112. 13.4. Kontaktowanie się z innymi pracownikami
  113. 13.5. Korzystanie z pomieszczeń i urządzeń pracodawcy
  114. 13.6. Korzystanie z zakładowych obiektów socjalnych i prowadzonej działalności socjalnej
  115. Rozdział 14
  116. Podróż służbowa telepracownika
  117. 14.1. Uwagi wstępne
  118. 14.2. Uwagi o pojęciu podróży służbowej
  119. 14.3. Podróż służbowa a jedno miejsce świadczenia pracy telepracownika
  120. 14.4. Podróż służbowa a telepraca w niepełnym wymiarze
  121. 14.5. Podróż służbowa a wykonywanie pracy w miejscach wybieranych przez telepracownika
  122. Rozdział 15
  123. Elastyczność czasu pracy w telepracy
  124. 15.1. Uwagi wstępne
  125. 15.2. Przerywany czas pracy
  126. 15.3. Indywidualny rozkład czasu pracy
  127. 15.4. Elastyczne godziny rozpoczynania i kończenia pracy
  128. 15.5. Indywidualny przerywany czas pracy
  129. 15.6. Regulowanie długości czasu pracy
  130. 15.7. Zadaniowy czas pracy
  131. 15.8. Uwagi końcowe
  132. Rozdział 16
  133. Gotowość telepracownika do pracy
  134. Rozdział 17
  135. Kontrola telepracownika w miejscu pracy
  136. 17.1. Uwagi wstępne
  137. 17.2. Przedmiot kontroli telepracownika wykonującego pracę w domu
  138. 17.3. Zgoda telepracownika
  139. 17.4. Skutki odmowy udzielenia zgody, udzielenia zgody nieskutecznej lub cofnięcia zgody
  140. 17.4.1. Odmowa kontroli a trwałość stosunku pracy
  141. 17.4.2. Odmowa kontroli a obowiązki w zakresie wyposażenia w narzędzia pracy
  142. 17.4.3. Odmowa kontroli a obowiązki bhp
  143. 17.4.4. Udzielenie zgody prawnie nieskutecznej
  144. 17.5. Kontrola telepracy wykonywanej poza domem telepracownika
  145. 17.6. Pierwsza kontrola z zakresu bhp
  146. 17.7. Podmiot kontrolujący
  147. 17.8. Sposób prowadzenia kontroli
  148. 17.9. Pojęcie prywatności
  149. 17.10. Kontrola telepracownika spoza miejsca wykonywania telepracy
  150. Rozdział 18
  151. Telepraca a bhp
  152. 18.1. Uwagi wstępne
  153. 18.2. Ogólne zasady stosowania przepisów bhp wobec telepracowników
  154. 18.3. Szczegółowe obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
  155. 18.3.1. Przepisy nieznajdujące zastosowania do telepracowników
  156. 18.3.2. Przepisy znajdujące zastosowanie do każdego z telepracowników
  157. 18.3.3. Przepisy wyłączone ze stosowania w stosunku do telepracy w domu
  158. 18.3.4. Uwagi o przepisach niewyłączonych wobec telepracy
  159. 18.4. Wypadek przy pracy telepracownika
  160. 18.5. Państwowa Inspekcja Pracy a kontrola w miejscu pracy telepracownika
  161. Rozdział 19
  162. Miejsce wykonywania telepracy a odpowiedzialność pracodawcy
  163. 19.1. Uwagi wstępne
  164. 19.2. Pojęcie przedsiębiorstwa w rozumieniu art. 435 k.c.
  165. 19.3. Próba zdefiniowania pojęcia "ruch przedsiębiorstwa"
  166. 19.4. Wypowiedzi na temat związku przyczynowego
  167. 19.5. Telepraca na tle dorobku doktryny i orzecznictwa co do art. 435 k.c.
  168. Rozdział 20
  169. Telepraca a regulacje unijne
  170. 20.1. Uwagi wstępne
  171. 20.2. Cele porozumienia ramowego
  172. 20.3. Telepraca
  173. 20.4. Dobrowolny charakter telepracy
  174. 20.5. Warunki zatrudnienia
  175. 20.6. Ochrona danych
  176. 20.7. Prywatność telepracownika
  177. 20.8. Sprzęt
  178. 20.9. Bezpieczeństwo i higiena pracy
  179. 20.10. Organizacja pracy
  180. 20.11. Szkolenia
  181. 20.12. Prawa zbiorowe telepracowników
  182. 20.13. Podsumowanie
  183. Rozdział 21
  184. Telepraca a prawo międzynarodowe
  185. Rozdział 22
  186. Telepraca a zbiorowe prawo pracy
  187. 22.1. Związki zawodowe
  188. 22.2. Spory zbiorowe
  189. 22.3. Rada pracowników
  190. 22.4. Reprezentanci pracowników
  191. Zakończenie
  192. Spis literatury
  193. Spis orzecznictwa *

Zobacz spis treści



Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):

(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)

Czyt. Nr XX
ul. Van Gogha 1

Sygnatura: 34
Numer inw.: 8461
Dostępność: wypożyczana za kaucją na 7 dni

schowekzamów


Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki:

book


Dodaj komentarz do pozycji:

Swoją opinię można wyrazić po uprzednim zalogowaniu.