Granice ochrony danych osobowych w stosunkach pracy
Prezentowana publikacja ma charakter interdyscyplinarny. Została przygotowana przez przedstawicieli różnych dyscyplin prawniczych i im pokrewnych (w tym kryminalistyki). Opracowania szeroko uwzględniają nie tylko polskie rozwiązania prawne, ale także międzynarodowe i europejskie. Zawierają również krytyczną analizę stanu prawnego, poglądów doktryny i orzecznictwa (w tym Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości i
Europejskiego Trybunału Praw Człowieka). Czytelnik odnajdzie w nich wiele postulatów de lege ferenda, głównie w obszarze prawa pracy, które często nie nadąża za zmieniającymi się stosunkami społecznymi.Książka zawiera zbiór referatów wygłoszonych na konferencji naukowej zorganizowanej w dniu 2 grudnia 2008 r. w Warszawie przez Akademię Leona Koźmińskiego i Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych.Oddając publikację do rąk Czytelników, Autorzy żywią nadzieję, że stanie się ona inspiracją do dyskusji różnych środowisk, a także przyczyni się do podjęcia intensywnych prac legislacyjnych mających na celu złagodzenie sprzeczności interesów pracodawców i pracowników w związku z pozyskiwaniem danych osobowych w stosunkach pracy.
Zobacz pełny opisOdpowiedzialność: | red. nauk. Teresa Wyka, Arleta Nerka ; [aut.] Dominika Dörre-Nowak [et al.]. |
Hasła: | Dane osobowe - ochrona - prawo międzynarodowe - stan na 2009 r. - materiały konferencyjne Dane osobowe - ochrona - prawo - Polska - stan na 2009 r. - materiały konferencyjne Prawo pracy - Polska - stan na 2009 r. - materiały konferencyjne Prawo pracy - prawo międzynarodowe - stan na 2009 r. - materiały konferencyjne |
Adres wydawniczy: | Warszawa : Wolters Kluwer Polska, 2009. |
Opis fizyczny: | 206 s. ; 24 cm. |
Uwagi: | Materiały z konf., 2 grudnia 2008 r., Warszawa. Bibliogr. s. [201]-206. |
Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Część pierwsza - Pozycja stron stosunku pracy a ochrona danych osobowych
- I. Pozycja pracodawcy
- Dominika D"rre-Nowak, Ochrona danych osobowych pracowników w aspekcie współdziałania pracodawcy z zakładową organizacją związkową w indywidualnych sprawach pracowniczych - czy zgodne z prawem jest przekazywanie pracodawcy przez organizację związkową imiennej listy swoich członków?
- Grażyna Spytek-Bandurska, Wybrane problemy pracodawców ze stosowaniem przepisów o ochronie danych osobowych
- Elżbieta Szafaryn, Ochrona danych osobowych w działalności kontrolnej inspektora pracy
- II. Pozycja pracownika
- Urszula Góral, Ochrona danych osobowych warunkiem jakości pracy na tle rozwiązań europejskich
- Arleta Nerka, Problematyka zgody pracownika na przetwarzanie danych osobowych
- Teresa Wyka, Granice pozyskiwania danych osobowych dotyczących zdrowia pracownika
- III. Ochrona danych osobowych szczególnych grup pracowniczych
- Marlena Sakowska-Baryła, Granice dopuszczalności przetwarzania danych osobowych pracowników samorządowych
- Joanna Sieńczyło-Chlabicz, Wolność prasy a ochrona danych osobowych osób pełniących funkcje publiczne
- Część druga - Nowe metody oceny i monitorowania pracowników a ochrona danych osobowych
- Ryszard Jaworski, Badanie poligraficzne a prawa pracownicze
- Arkadiusz Lach, Przetwarzanie danych osobowych pracownika w związku ze stosowaniem monitoringu
- Marta Madej, Monitorowanie systemu informatycznego pracodawcy
- Arwid Mednis, Monitoring w miejscu pracy na tle orzecznictwa ETPCz oraz sądów zagranicznych
- Jarosław Pietruszka, Zastosowanie nowych technologii w psychofizjologicznych badaniach poligraficznych-wariograficznych w stosunkach pracy
- Michał Skorecki, Kryminalistyczny aspekt monitoringu wizyjnego wielkopowierzchniowych obiektów handlowych w kontekście ochrony danych osobowych ich pracowników i klientów *
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)
Czyt. Nr XX
ul. Van Gogha 1
Sygnatura: 34
Numer inw.: 10249
Pozycja niedostępna